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Leandro Emiliano

E QUEM RECOMENDARIA VOCÊ
Voltando de Brasilia, enquanto esperava a aeronave embarcar discutia um assunto interessante com um executivo de uma grande Multinacional do Varejo
Até onde vamos sozinhos
Acompanho grandes profissionais que engavetam seus talentos e competências por julgarem se auto suficientes, por acreditarem que seu sucesso esta unicamente ligado ao seus resultados
Existe uma outra face do mundo corporativo que chama se "relação de confiança".
Esse é um dos principais pilares na construção de relacionamentos, porém ela não acontece de um dia para o outro ela é desenvolvida por um conjunto de hábitos, que quando aplicados te elevam profissionalmente e abrem portas que jamais você abriria sozinho.
Uma relação de confiança no trabalho cria espaço para a cooperação e o comprometimento, supera as diferenças e aproxima culturas.
Não posso dizer "Confia em Mim" mas posso convencê los que com 3 hábitos aplicados diariamente isso se conquista.
HONESTIDADE, FLEXIBILIDADE E COERÊNCIA!!!
Quando sua forma de trabalhar é clara e integra esses 3 hábitos, você não só evolui como profissional mas evolui em credibilidade você passa a ser visto como Aliado, como alguém que soma, e não como alguém que divide
Faça uma Auto analise sobre como você é visto, e que imagem sobre o aspecto "confiança" seus colegas, clientes e líderes tem de Ti
Seu publico alvo esta correto
Pessoas que te recomendam tem algum poder de influência
Pessoas que te recomendam te levariam para trabalhar no mesmo time
Lembre se que sozinho podemos ir
Longe, mas quando temos uma
Relação de Confiança dentro do nosso ambiente de trabalho, criamos aliados que podem fazer a Diferença entre o SUCESSO E A FRUSTRAÇÃO!
E aí, quem recomendaria você
(Leandro Emiliano®)

Loucura é não ser Feliz
(Leandro Emiliano)
A vida nos prega peças
Alias, nós nos pregamos peças
É impressionante a capacidade que temos de estragar tudo por desalinhamento de expectativas
No Amor é assim Despejamos expectativas demais, e esperamos a perfeição, como ninguém é perfeito a decepção aparece e destrói tudo as falhas humanas passam a falar mais alto e reprimir tudo de bom que um grande amor oferece..
No trabalho é assim Entendemos que estamos no melhor momento, que estamos prestes a dar mais um passo, e aceleramos de uma forma onde ninguém nos alcança temos certeza de que estão fazendo algo por nós mas de repente descobrimos que não, que era ilusão, que nem todos te veem como o espelho te apresenta
Citei esses dois exemplos para ilustrar o que quero dizer Nossa felicidade é diretamente relacionada a nossas expectativas Se esperamos demais dos outros, do trabalho e até de nós mesmos, a frustração é inevitável
Nas estradas que nos levam para as mais belas paisagens também encontraremos chuvas, buracos, curvas perigosas e nem por isso o destino deixa de ser atraente
Quando temos controle e percepção de riscos e das imperfeições da vida, incluímos isso também nas.
expectativas e aprendemos inclusive a Lidar com elas Fazendo com que as Curvas e buracos do caminho seja apenas uma Etapa e nao um ponto final
Aproveite as oportunidades
Que a vida lhe apresenta mesmo que pareça Uma Loucura porque no final, loucura mesmo é não ser feliz

E QUEM RECOMENDARIA VOCÊ
Voltando de Brasilia, enquanto esperava a aeronave embarcar discutia um assunto interessante com um executivo de uma grande Multinacional do Varejo
Até onde vamos sozinhos
Acompanho grandes profissionais que engavetam seus talentos e competências por julgarem se auto suficientes, por acreditarem que seu sucesso esta unicamente ligado ao seus resultados
Existe uma outra face do mundo corporativo que chama se "relação de confiança".
Esse é um dos principais pilares na construção de relacionamentos, porém ela não acontece de um dia para o outro ela é desenvolvida por um conjunto de hábitos, que quando aplicados te elevam profissionalmente e abrem portas que jamais você abriria sozinho.
Uma relação de confiança no trabalho cria espaço para a cooperação e o comprometimento, supera as diferenças e aproxima culturas.
Não posso dizer "Confia em Mim" mas posso convencê los que com 3 hábitos aplicados diariamente isso se conquista.
HONESTIDADE, FLEXIBILIDADE E COERÊNCIA!!!
Quando sua forma de trabalhar é clara e integra esses 3 hábitos, você não só evolui como profissional mas evolui em credibilidade você passa a ser visto como Aliado, como alguém que soma, e não como alguém que divide
Faça uma Auto analise sobre como você é visto, e que imagem sobre o aspecto "confiança" seus colegas, clientes e líderes tem de Ti
Seu publico alvo esta correto
Pessoas que te recomendam tem algum poder de influência
Pessoas que te recomendam te levariam para trabalhar no mesmo time
Lembre se que sozinho podemos ir
Longe, mas quando temos uma
Relação de Confiança dentro do nosso ambiente de trabalho, criamos aliados que podem fazer a Diferença entre o SUCESSO E A FRUSTRAÇÃO!
E aí, quem recomendaria você
(Leandro Emiliano®)